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ICS 0 3.0 8 0A 1 2DB14山 西 省 地 方 标 准DB 1 4/T 2 1 5 1 2 0 2 0养老 服务从 业人员 培训规 范2 0 2 0-0 9-1 0 发 布 2 0 2 0-1 1-1 0 实 施山 西 省 市 场 监 督 管 理 局发 布D B 1 4/T 2 1 5 1 2 0 2 0I目 次前 言.I I1 范 围.12 规 范 性 引 用 文 件.13 术 语 和 定 义.14 基 本 要 求.25 培 训 对 象.26 设 施 设 备.27 师 资 配 备.28 培 训 内 容.29 培 训 考 核.31 0 评 价 与 改 进.3参 考 文 献.4D B 1 4/T 2 1 5 1 2 0 2 0I I前 言本 标 准 按 照 G B/T 1.1-2 0 0 9 给 出 的 规 则 起 草。本 标 准 由 山 西 省 民 政 厅 提 出 并 监 督 实 施。本 标 准 由 山 西 省 民 政 标 准 化 技 术 委 员 会（S X S/T C 0 4）归 口。本 标 准 起 草 单 位：山 西 省 老 年 公 寓。本 标 准 主 要 起 草 人：赵 惠 汝、张 青、任 立 军、张 蕾。D B 1 4/T 2 1 5 1 2 0 2 01养 老 服 务 从 业 人 员 培 训 规 范1 范 围本 标 准 规 定 了 养 老 服 务 从 业 人 员 培 训 的 术 语 和 定 义、基 本 要 求、培 训 对 象、设 施 设 备、师 资 配 备、培 训 内 容、培 训 考 核、评 价 与 改 进。本 标 准 适 用 于 养 老 服 务 从 业 人 员 培 训 工 作。2 规 范 性 引 用 文 件下 列 文 件 对 于 本 文 件 的 应 用 是 必 不 可 少 的。凡 是 注 日 期 的 引 用 文 件，仅 注 日 期 的 版 本 适 用 于 本 文 件。凡 是 不 注 日 期 的 引 用 文 件，其 最 新 版 本（包 括 所 有 的 修 改 单）适 用 于 本 文 件。G B 3 8 6 0 0-2 0 1 9 养 老 机 构 服 务 安 全 基 本 规 范D B 1 4/T 1 5 3 0-2 0 1 7 养 老 机 构 从 业 人 员 要 求D B 1 4/T 1 9 0 1-2 0 1 9 养 老 护 理 员 培 训 要 求3 术 语 和 定 义D B 1 4/T 1 5 3 0-2 0 1 7 界 定 以 及 下 列 术 语 和 定 义 适 用 于 本 文 件。3.1养 老 服 务 从 业 人 员从 事 养 老 服 务 的 人 员。3.2管 理 人 员在 养 老 服 务 机 构 中 从 事 管 理 工 作 的 人 员。3.3专 业 技 术 人 员从 事 养 老 服 务 的 医 护 人 员、社 会 工 作 者、心 理 咨 询 师、康 复 治 疗 师、心 理 咨 询 师、公 共 营 养 师、健康 管 理 师 等 人 员。3.4养 老 护 理 员对 老 年 人 生 活 进 行 照 料、护 理 的 服 务 人 员。D B 1 4/T 1 5 3 0-2 0 1 7 3.2 D B 1 4/T 2 1 5 1 2 0 2 023.5后 勤 人 员在 养 老 服 务 机 构 中，从 事 安 全 保 障、餐 饮 服 务 及 物 业 管 理 等 人 员。4 基 本 要 求4.1 应 符 合 G B 3 8 6 0 0-2 0 1 9 相 关 要 求。4.2 培 训 机 构 应 取 得 相 关 培 训 资 质。4.3 应 具 有 完 善 的 教 学 管 理 制 度 及 教 学 培 训 计 划。4.4 应 配 备 相 应 的 设 施 设 备。4.5 应 建 立 培 训 档 案。5 培 训 对 象包 括 管 理 人 员、专 业 技 术 人 员、养 老 护 理 员、后 勤 人 员。6 设 施 设 备6.1 理 论 培 训 设 施 设 备6.1.1 理 论 培 训 场 地 应 根 据 培 训 人 员 人 数 设 置，人 均 使 用 面 积 不 少 于 3 m2。6.1.2 应 配 备 电 脑、投 影 仪 等 多 媒 体 电 教 设 备。6.2 技 能 操 作 设 施 设 备6.2.1 技 能 操 作 场 地 应 根 据 培 训 人 员 人 数 设 置，人 均 使 用 面 积 不 少 于 6 m2。6.2.2 应 配 备 与 技 能 操 作 相 适 应 的 辅 助 教 具、器 材。7 师 资 配 备7.1 应 配 备 与 培 训 对 象 相 符 的 师 资。7.2 培 训 教 师 应 熟 悉 养 老 行 业 专 业 知 识、法 律 法 规，并 从 事 养 老 服 务 行 业 五 年 以 上。7.3 培 训 教 师 应 具 备 较 强 组 织 能 力、教 案 编 写 能 力、语 言 表 达 能 力 和 操 作 示 范 能 力。8 培 训 内 容8.1 管 理 人 员主 要 培 训 养 老 机 构 管 理 理 论 等 方 面 内 容。培 训 时 间 不 少 于 2 4 个 课 时。8.2 专 业 技 术 人 员主 要 培 训 老 年 社 会 工 作、老 年 人 医 疗、康 复 治 疗、健 康 评 估、健 康 管 理、健 康 教 育、突 发 疾 病 救 治等 方 面 内 容。培 训 时 间 不 少 于 2 4 个 课 时。D B 1 4/T 2 1 5 1 2 0 2 038.3 养 老 护 理 员应 根 据 D B 1 4/T 1 9 0 1-2 0 1 9 的 相 关 要 求 进 行 培 训。8.4 后 勤 人 员主 要 培 训 安 全 管 理 相 关 法 律 法 规、危 险 源 识 别 控 制、安 全 应 急 预 案 等 方 面 内 容。培 训 时 间 不 少 于 2 4个 课 时。9 培 训 考 核9.1 培 训 结 束 应 进 行 考 试。9.2 考 试 成 绩 合 格 者，颁 发 培 训 机 构 签 发 的 培 训 合 格 证 书。1 0 评 价 与 改 进1 0.1 应 对 培 训 机 构 的 培 训 质 量 进 行 评 价。1 0.2 可 采 取 自 评、满 意 度 调 查、第 三 方 评 价 等 方 式 进 行 评 价。1 0.3 对 培 训 过 程 中 发 现 的 问 题 应 持 续 改 进。D B 1 4/T 2 1 5 1 2 0 2 04参 考 文 献 1 养 老 护 理 员 国 家 职 业 标 准 中 华 人 民 共 和 国 民 政 部 2 0 0 7 版 2 养 老 护 理 员 国 家 职 业 资 格 培 训 系 列 教 程 2 0 1 3 版_
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