交通领导班子述职述廉报告.docx

交通领导班子述职述廉报告 WORD 版 【本文为 word 版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。 】 第 1 页 交通领导班子述职述廉报告 在区委、区政府的领导下，区纪委的指导下，区交通运输局领导班子带领局全体干部职工以十八大、十八届三、四中精神为指导，紧紧围绕全年中心工作，抢抓机遇、奋力推进 “五个交通 ”建设，较好的完成了全年各项工作任务，切实为提升交通运输综合服务能力，加快生态新区建设作了积极贡献。 一、加强班子建设，提升领导班子执政能力 （一）加强理论学习，提升班子政治素养 局领导班子始终高度重视理论学习，将其作为凝聚班子领导力，提升班子执政能力的重要抓手来抓，将理论学习与党的群众路线教育实践活动相结合，扎实开展日学、夜学活动，重点组织学习作风建设规定、学习反腐倡廉典型案例，将党风廉政学习与业务学习紧密结合，自觉提升领导班子成员的领导和决策能力。 （二）落实民主制度，增强班子工作合力 坚持完善局党组议事规则，始终坚持 “三重一大 ”事项集体决策制度，交通领导班子述职述廉报告 WORD 版 【本文为 word 版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。 】 第 2 页 做到会前有沟通、会上有交流、会后能落实。坚持领导班子工作公开制，不定时公开领导班子工作情况，班子成员工作在阳光下，班子成员间工作配 合更加紧密。 （三）开展路线教育实践活动，切实转变工作作风 根据区委区政府统一安排部署，我局认真开展了 “党的群众路教育实践活动 ”。我局高度重视此项活动，迅速成立专班，于 3 月中旬召开了 “党的群众路教育实践活动 ”动员大会，深入学习了论群众路线 -重要论述摘编、厉行节约反对浪费 -重要论述摘编等学习资料，并开展了成立群众群众评议团、交心谈心、 “车主上台为我挑刺 ”、自我批评与相互批评等活动广泛收集意见，查摆局班子在四风方面存在的问题，共征集意见 5 类 36条。针对收集的意见和建议，局党组召开会议专题研究整改落实 。会上，各班子成员、党员干部主动认领问题，彻底剖析，提出整改措施，并认真整改到位。 二、履行职责，奋力推进交通运输事业向前发展 (一）破壁攻坚，交通基础设施建设提速 一是仅仅用了 3 个月时间就完成了二级路开工准备工作，实现了年底交通领导班子述职述廉报告 WORD 版 【本文为 word 版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。 】 第 3 页 开工的目标；二是完成我区农村公路建设 52.4 公里，完成投资 1572万元，占总计划的 100%；三是做好了旅游景区道路建设服务工作。 1、完成了鸣翠谷风景区公路改建工程建设方案编制； 2、完成了碑白路的工可、设计等前期工作； 3、做好了景区内公路建设技术服务、指导工作；四是完成通村公路 “十 三五 ”项目库储备，通村公路 GPS信息采集 232.1 公里，完成撤并村 GPS信息采集 145 公里；五是完成了汪家岗桥、永红桥建设任务，完成投资 172 万元；六是完成了 “十三五 ”交通规划重点项目库编制工作及农村公路 “十三五 ”调研工作，形成了规划征求意见稿；七是对江南旅游大通道项目进行了前期规划、调研工作，为纳入 “十三五 ”交通规划做前期准备工作；八是完成了联棚生态廊道项目立项及施工图设计工作；九是完成了 2019 年县乡道、渡改桥项目的立项工作，争取 3 座桥计 70米、 1 个县乡道项目 15KM纳入 2019 年交通行业补助计划。 （二）强化管理，有序推进交通运输行业发展。 一是完成土城综合运输站建设。全区累计建设乡镇客运站 2 个，行政村停靠站 32 个。二是加强运输市场宏观调控，促进了运输规模再扩大。全区营业性运输车辆达到 1159 辆，新开通艾家至城区公交 39 路公交，完成 512 路公交化改造。客运线路达到 45条，其中县际班线客运线路 7条，县内班线客运线路 38 条。公交线路 5条，分别为 27交通领导班子述职述廉报告 WORD 版 【本文为 word 版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。 】 第 4 页 路、 28 路、 29 路、 82 路、 39 路（ 512 路与 39 路为同一公交线）。三是对驾校及培训点进行专项检查督查，督促驾校增加办学设施，实行 IC 卡计时教学，不断改进教学 手段，提高教学质量。驾驶员继续教育 647人次，诚信考核 1294 人次。四是对全区 1 户危货企业、 15辆危货车辆，逐车、逐人进行了检查，危险货物运输专项整治收到了良好的效果。 （三）严防死守，交通安全生产态势良好。 我局以减少各类等级事故，确保安全生产为目标，加强领导，突出重点，从严监管，狠抓整改。一是建立健全 “党政同责，一岗双责，齐抓共管 ”安全生产责任制度，充分发挥部门的监管职能，严格落实企业的主体责任，强化安全生产工作；二是继续开展 “平安工地 ”、 “平安水域 ”活动，从源头上加大安全生产管理力度，建立安全生产 管理体系；三是认真开展了以 “打非治违 ”为主题的专项市场整治和行政执法活动。全年出动执法人员 380 人次，检查客、货运输车辆 3600 辆次，纠正违章 360 余起，行政处罚 69 例。四是认真组织开展 “安全生产月 ”，全面开展以 “平安交通 ”为主题的安全大检查活动，共检查营运客车 89台次，查出一般安全隐患 5 起，现场要求立即整改，整改结束后才能继续正常营运。截至目前，水上交通、道路运输行业、交通建设领域生产经营性事故为零，全区交通安全生产形势平稳。 交通领导班子述职述廉报告 WORD 版 【本文为 word 版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。 】 第 5 页 （四）服务大局，全区重点工程稳步推进。 一是为支援我区重点项目建设，根据区 委区政府统一安排，我局从各股室、站所抽调 6 名职工，充实全区重点项目建设征迁协调一线，安排到卷桥河片区指挥部工作，服务全区重点项目建设。至 12 月初，江城大道已完成 50%的清表， 10%的土石方作业。共完成投资近 2 亿元（含拆迁补偿费用）；完成南站路、五龙三路外业测绘调查工作。二是根据区政府要求，由我局牵头开展全区境内长江岸线整治工作。目前，我局安排专人负责此项工作，联合各责任成员单位，组建了长江岸线整治指挥部，完成了全区境内长江岸线情况的调查摸底工作，初步拟出了区长江岸线整治方案。 三、落实两个责任，推进全系统 党风廉政建设工作 今年以来，我局多次召开了局党组会议，对党风廉政建设工作进行研究和部署，成立了以局党组书记、局长为组长、副局长为副组长、各股室、站所负责人为成立的区交通运输局党风廉政建设工作领导小组。研究制定 2019 年度党风廉政建设工作目标、任务和措施，明确了工作分工与责任，为全年党风廉政建设提供了良好的组织保障。 交通领导班子述职述廉报告 WORD 版 【本文为 word 版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。 】 第 6 页 （一）认真落实党风廉政建设 “一岗双责 ”工作，全面落实 “两个责任 ”。今年初，制定下发了 2019 年全区交通运输系统党风廉政建设和反腐败工作要点、 2019 年度交通运输局领导班子成员党风廉政建设责任分解意见，明确工作重点，细化目标责任。同时，根据党风廉政主体责任要求，把党风廉政建设定为 “一把手 ”工程，明确领导干部 “一岗双责 ”， “谁主管、谁负责 ”的原则，局党组书记与班子成员、班子成员与各分管股室、站所负责人签订了党风廉政建设责任书，达到 “两项任务一肩挑、人人头上有目标 ”，形成了一级抓一级、层层抓落实的良好局面。 （二）深入开展了党风廉政建设宣教活动。一是组织全体干部职工开展反腐倡廉警示教育，发展恪尽职守精神。学习党章、关于党风廉政建设的文件精神，观看焦裕禄视频，从正面事例引导全体干部职工积极向上，同时，组织大家学习了市大桥总公司潘宜刚违法违纪腐败警示教育内容，从反面事例教育大家筑牢反腐拒腐墙。二是开展交通执法队伍、执法作风专项检查活动。我局组成专项检查组，以运管为重点，对交通执法队伍作风建设情况进行了专项检查。通过检查，进一步规范执法行为、整顿执法作风，严肃执法纪律，切实解决交通执法中存在的突出问题，进一步提高执法水平和管理能力。三是积极开展第十五个党风廉政宣教月活动。全区交通运输系统充分利用各种宣传媒介广泛开展宣传活动。通过开展悬挂标语、廉政文化展等方式，交通领导班子述职述廉报告 WORD 版 【本文为 word 版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。 】 第 7 页 开展廉政文化进机关、进家庭、进 工地、进站所活动。 （三）推进惩治和预防腐败体系建设工作。一是进一步完善议事规则，健全决策程序和机制，完善 “三重一大 ”、质询、问责等制度，杜绝 “一言堂 ”，推进政务公开和基层党务公开，扩大行政决策和管理事务公开领域和范围，清理规范行政权力和政务服务事项，推进权力运行公开化、规范化。二是进一步理顺交通基础设施建设程序和机制，明确了全区交通项目建设招投标一律在市区行政服务中心进行，禁止了交通运输人员参与招投标活动，避免了我局人员在项目建设上发生腐败案件。三是根据市区文件精神，进一步完善了交通运输系统各项规章制度 ，尤其是公车管理及公务接待制度。四是报请区纪委派出纪工委审核同意后，对局各股室、单位负责人谈话，结合工作实际，进行系统人事轮岗调整，共计 15 人调整了工作岗位。五是进一步拓宽信访举报渠道，完善信访举报工作机制，严肃查办违纪违法案件，坚决维护党纪政纪的严肃性。