公司董事长致全体员工的公开讲话.docx

公司董事长致全体员工的公开讲话 WORD 版 【本文为 word 版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。 】 第 1 页 公司董事长致全体员工的公开讲话 编者按： “我改正，我创优 ”这六个字就像六颗子弹瞄准我的十环，击中了我的要害，让我倒下之后猛然惊醒。作为 *的董事长， *第一次彻底反省了十二年的失误、十二年的缺点、十二年的失败，终于大声高呼！我检讨，我改正。我一口气表达了 “十个改正 ”，就是一种态度、一种承诺、一种勇气、一种责任、一种自信。不反省、不检讨、不改正就无法改变自己、融入团队，不改正就不能争先争优、脱颖而出、超越自我。 “我改正，我创优 ”这六个字就像六颗子弹瞄准我的十环，击中了我的要害，让我倒下之后猛然惊醒：作为 *的董事长， *第一次彻底反省了十二年的失误、十二年的缺点、十二年的失败，终于大声高呼！我检讨，我改正： 我改正文人清高、思想保守，不够解放、大胆； 我改正性格气躁、缺乏绵里藏针、以柔克刚； 我改正严肃有余、批评过多、灵活不够、表扬激励太少； 我改正对属下要求过高过急，缺乏耐心、友情关怀； 我改正对 *管得太死、太多、太细，放得不开、不灵活、不彻底； 我改正 *上座率、利润率低、资源浪费、效益流失、人才匮乏，大品牌、小企业，大市场、小利润，大方向、小目标的不良现状和傻干、蛮干、苦干的状态，走上实干、巧干、快干的快车道。我要改正一味公司董事长致全体员工的公开讲话 WORD 版 【本文为 word 版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。 】 第 2 页 强调稳健经营、没有一分钱银行贷款、政府项目支持的单打独斗局面，积极实施 “无为而为、抱团发展、学习共进、整合智慧、壮大团队、共享共赢 ”的战略战术； 我要改正突出个人、经常务虚、穷于应付，充分调动团队，培养 *的企业家团队，培养 *大批小康之家、中批富裕之家、小批百万富翁团队，去打造优秀团队、精英团队； 我一定要改正 *“低收入、低成本、低水平、低效益、低利润 ”运行模式，千方百计提升 *的 “硬 件 ”和 “软件 ”，瞄准有权、有钱的中高档定位，和中国乃至世界餐饮错位经营健康养生产业，快速提升 “五个质量 ”、快速抢占成渝高地、北京市场，快速发展 “绿王食品 ”。三年之内超越餐饮龙头，让 *公司总部每年利润翻番、收入大幅增加！ 我一定要改正自己自傲、自满的情绪，彻底空杯、心态归零，虚心向先进的同行学习、请教，坦诚真诚、踏实务实，做实干、巧干、快干的模范，做一个胸中有国家、眼中有大家、经营好自家的优秀企业家，做一个讲真话、干真事、做真人的好领导、好同志！ 我一口气表达了 “十个改正 ”，就是一种态度、一种承诺、一种勇气 、一种责任、一种自信。我带头改正，也是希望从上到下， *的全体员工应当 “摆正位置、端正态度 ”、 “高标准、严要求 ”，做一个合格而优秀的 “演员 ”，把工作当成自家的事，做对了是应该的，做错了应当承担责任。 不反省、不检讨、不改正就无法改变自己、融入团队，不改正就不能公司董事长致全体员工的公开讲话 WORD 版 【本文为 word 版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。 】 第 3 页 争先争优、脱颖而出、超越自我。 我争先就是个人和 *团队、品牌，要在第三次创业的开局年开门红，在重庆餐饮行业和中国餐饮行业领先创优，特别是激励引导 *员工和团队争先创优，公司总部每一个人争先创优 我改正、我创优，不是口号，而是行动； 我改正、我创优 ，不是演讲，而是表演； 我改正、我创优，不是你一人，而是我们大家！